【採用担当者向け】お金を掛けずに求人する方法

お金を掛けないで採用活動する方法は１つだけ。
それは、スタッフの紹介です。
今働いているスタッフからお友達を紹介してもらいましょう。

スタッフ紹介のメリットはお金が掛からないだけではありません。

それは、「ミスマッチが少ない」こと。

紹介者は変な人は紹介できないので
あらかじめフィルターを通して紹介してくれます。
また、実際に働いている人からリアルな職場環境が知れます。
だから、入社後に
「こんなはずじゃなかった、、、」
などのギャップが少ないのです。

しかし、
紹介してもらう為には
スタッフが友達に紹介したくなる職場環境をつくらなければなりません。

具体的には
・研修が丁寧でしっかりしている。
・学業を優先してくれる。
・仕事を通して成長させてくれる。
・休憩室がキレイで清潔。
・チームワークが良い。
などです。

ぜひスタッフが紹介したくなる職場づくりを目指してください。